Регистрация, welcome coffee.

Виктория Кот, директор по обучению и развитию персонала в Семье ресторанов Дмитрия Борисова (GASTROFAMILY).
— Знакомство и сбор ожиданий от семинара (интерактив).

Наталья Чепурная, HRD
Темы:
— Роль HR в компании и ее трансформация.
— НR-система и особенности внедрения.
— Теория поколений — знать и управлять.
— Привлечение персонала и как его измерить.
— Разумное командообразование.
— Обсуждение лучших кейсов.
Создание эффективного HR-брендинга:
— Тренды в employer-branding.
— Секреты персонального брендинга.
— Факапы при построении HR-бренда.

Обед

Елена Гончаренко, HR-директор Семьи ресторанов Дмитрия Борисова (GASTROFAMILY).
Тема:
HR система как у Борисова.
— Что такое HR-система.
— Оргструктура, штатное расписание, должностные инструкции.
— Эффективный рекрутинг (крупные города и регионы).
— Адаптация персонала.
— Оценка персонала.
— Мотивация персонала, KPI.
— Политики, стандарты работы, процедуры, инструкции — формирование документов. Контроль за их выполнением.
— HR-аналитика и разработка HR-стратегии.

Кофе-брейк

Виктория Кот, директор по обучению и развитию персонала в Семье ресторанов Дмитрия Борисова.
Тема:
Стратегия внедрения корпоративного обучения в Gastrofamily.
— Кого, чему, когда учить?
— Обучение персонала + Развитие лидеров = Рост компании. Архитектура обучения в ресторанах Семьи.
— «Научите меня, если сможете!» Тренды и вызовы в обучении взрослых.
— Портал обучения GASTROFAMILY. Лучше один раз увидеть!

Вручение дипломов. Завершение курса.